办公室工作人员在户外度过的时间少于囚犯

灵活性高居办公室工作人员的愿望清单，其次是医疗保健

一项针对美国和英国1,000名上班族的调查发现，男性认为健康保险的价值高于其他任何工作津贴，而女性则希望办公室工作更具灵活性。

办公室工作人员比任何其他就业福利更重视灵活的工作选择，但根据室内景观专家Ambius发布的最新研究，男性和女性对雇主的期望存在重大差异。

一项针对美国和英国1,000名上班族的调查发现，男性认为健康保险的价值高于其他任何工作津贴，而女性则更喜欢办公室工作的灵活性，例如远程工作或适应性工作时间。

健康保险对美国办公室工作人员(41%)的重要性是英国办公室工作人员(11%)的四倍，由于英国国民健康服务(NHS)的存在，许多员工通常认为医疗保健是理所当然的。 。

东南部各州的美国办公室工作人员(51%)比国内其他地方的工人更重视医疗保健，而中西部工人(23%)的休假假期明显高于西海岸的工人(9%)。

办公室工作人员同意的一点是办公环境对他们整体工作满意度的重要性，90%的员工表示他们办公室的布局和设计特征是他们是否满意的一个主要因素。

一半的上班族(50%)表示，如果不看工作区，他们就不会接受工作。男性似乎对自己的工作空间比女性更感兴趣，40%的男性表示他们拒绝提供工作机会，因为他们没有发现办公空间具有吸引力或吸引力，而女性则为34%。

游戏区域对男性(9%)的重要性是女性的两倍(4%)，而在会计，银行和金融领域工作的人比在医疗保健工作者(10%)或公共服务和管理人员(9%)。

能源和公用事业工作人员表示，他们比任何其他福利(包括医疗保健和休假)更重视热饮和免费饮料。

办公室工作人员在户外度过的时间少于囚犯

在这项研究中，安比乌斯透露，在一个典型的工作日，办公室工作人员只在外面度过47分钟，这比根据联合国指导方针每天需要至少一小时户外曝光的囚犯少。

三分之一的办公室工作人员(35%)在工作日外出的时间不超过15分钟，而只有26%的人表示他们每天在外面度过一个多小时，不包括上下班的时间。

因此，大多数上班族(64%)表示自然采光是一项非常重要的办公室功能，这并不奇怪。然而，尽管缺乏户外活动，但只有18%的上班族认为外面的区域对他们的工作满意度很重要。

Ambius鼓励那些优先考虑人才招聘和保留的公司探索改善工作场所设计的方法，以促进健康和福祉。