与硅谷竞争科技企业家的前7个城市

长期以来，硅谷一直被认为是在科技行业创业或找工作的最可行的选择。不过，它的声誉在很大程度上是自我肯定的——只要它被视为科技世界的中心，它就会凭借吸引大量初创公司和业内顶尖人才的优势而存在。

然而，硅谷的声誉最近一直在下滑，这可能表明，在不久的将来，它将被超越，成为最重要的创业中心。

最近，硅谷的风投资本家因性行为不端和普遍存在的性别歧视态度而遭到了大量指控，作为世界上一些最进步的思想家的聚集地，这个中心正开始失去其光辉的声誉。“山谷中的大象”调查揭示了其中一些问题，指出60%的受访者曾遭受过不受欢迎犯。其中，65%的人曾被上司骚扰过。

除了女性明显被边缘化之外，硅谷的成功也在一定程度上导致了最近的问题。根据房地产经纪公司Redfin的一项研究，湾区25%的居民正在寻找其他地方的房子，主要是在西雅图和波特兰等地。虽然软件开发人员和类似人员的工资在这些地方并没有那么高——以波特兰为例，他们的工资要低3.2万美元——但中等房价的目标一般至少要比硅谷105万美元的标价低50万美元。

硅谷过高的房地产价格还没有引发大规模的人才流失，但它们已经促使顶尖人才开始寻找其他地方的下一份工作或创业公司。

那么他们要搬到哪里去呢?

这个犹他州的城市坐落在一系列地点之间，创造了一个可以与硅谷相媲美的地区。从奥格登(Ogden)到普罗沃(Provo)，截至2017年年中，该地区的初创公司价值约120亿美元。该地区因其合理的房地产、当地大学的科技人才和低税收而具有吸引力。

此外，美国商会(U.S. Chamber of Commerce)最近对全美50个州进行的一项研究显示，犹他州在创新和创业方面排名第一，在高科技表现方面排名第二，在经济表现方面排名第三。今年，该州还在CNBC的全美最佳商业州排行榜上名列榜首。

比尔盖茨(Bill Gates)的Cascade Investment投资了20亿美元，将坦帕未来改造成一个孵化器，并为其基础设施的增长做准备。投资者杰夫•维尼克(Jeff Vinik)现在是该市坦帕湾闪电队(NHL Tampa Bay Lightning team)的老板。据美国全国广播公司财经频道(CNBC)报道，这对夫妇的目的是为每天涌入这座城市的200多名居民打造一个未来。

总部位于坦帕的Quote.com首席执行官丹•韦斯利(Dan Wesley)表示:“一流的科技毕业生蜂拥至硅谷，但在实现梦想的同时却付出了高昂的代价。”“我们想要展示的是，我们有很多东西要学，也有同样多的工资要挣，让有才华的员工学习和专业成长，而不必因为房租飞涨而让他们住在我们停车场的车里。”

亨茨维尔的科技发展始于20世纪50年代，当时为美国太空计划工作的科学家们来到这里。据彭博社报道，自那以后，近17%的劳动力从事与科学、技术、工程或数学相关的工作。据哥伦比亚广播公司(CBS)报道，过去一年，科技行业的工作岗位增长了309%。

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圣路易斯恰好是由密苏里大学系统提供动力的阿莫林加速器的所在地。资本的创新者。该组织最近选择了7家能源技术初创公司作为第一轮的学员，旨在为有前途的新公司提供资金、补贴、福利、办公空间和强化辅导。加速器项目的目标是帮助确保他们的成功，推动能源行业的创新，造福未来的居民。阿莫林公司首席执行官华纳·巴克斯特指出:“阿莫林加速器是美国第一批专注于能源技术的加速器之一。”

这七家公司所代表的群体不仅在地理上具有多样性，而且在其成员的专业领域也具有多样性。华纳还是圣路易斯地区商业与增长协会(St. Louis Regional Commerce and Growth Association)的成员，该组织致力于吸引资源和人才到圣路易斯，以帮助该市与世界其他科技巨头竞争。

虽然由于微软等公司的存在，西雅图已经成为科技中心有一段时间了，但在科技初创企业孵化方面，西雅图地区正在加快步伐。最近，太空创业有了巨大的增长。再加上其他因素，如就业增长、健康的经济和更合理的房地产，报告显示，许多逃离硅谷的人最终来到了西雅图。

房地产信息网站Zillow的数据显示，凤凰城与硅谷的距离相对较近，但这绝对不会影响它作为科技城市的地位，房价中值仅为21.4万美元的事实也不会影响它的地位。

拥有150万人口的城市已经建立起来，像Datashield、MST solution和General Dynamics这样的公司的存在，帮助科技行业在一年内增加了188%的就业机会。

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奥尔巴尼一直致力于为科技公司和员工创造一个理想的环境，结果，这座城市在过去一年里享受了161%的科技工作增长。当地的大学确保了奥尔巴尼的公司有一个受过良好教育的人才库，州政府也制定了税收优惠政策，以吸引投资，促进奥尔巴尼作为科技中心的发展。

毫无疑问，未来数年，硅谷仍将是美国科技公司最集中的地区，但泡沫正开始接近破裂点。尽管该地区许多科技工作的薪水都很高，但员工们还是无法跟上房地产价格的飙升。幸运的是，美国其他城市已经认识到吸引科技公司的好处，并努力将自己定位为理想的地点。