酒店和旅游业的工作岗位减少了60% 比其他任何行业都要多

根据hiring Lab经济学家今天发布的一份报告，尽管在期间，美国各行业的整体招聘人数有所下降，但旅游和酒店业受到的打击尤为严重。

招聘实验室发现，从2月1日到2020年4月10日，Indeed.com上发布的美国招聘信息比2019年同期减少了31%。酒店和旅游业工作岗位的降幅是这个数字的两倍多，同比下降63%。招聘实验室的报告指出，Indeed.com自称每月有2.5亿独立访客，全球每秒有10个工作岗位，是“劳动力市场健康状况的实时衡量指标”。

招聘实验室还发现，在高度依赖旅游业的美国大都市地区，包括拉斯维加斯和檀香山，招聘广告的降幅最大。规模较小的地区则出现了大幅下滑，包括颇受欢迎的滑雪和海滩度假胜地，比如科罗拉多州的布雷肯里奇(Breckenridge)和佛罗里达州基韦斯特(Key West)的蒸汽船温泉(Steamboat Springs)。

上个月，美国酒店和住宿协会(AHLA)的总裁兼首席执行官奇普·罗杰斯(Chip Rogers)说，病毒对酒店业的影响将比“9·11事件和2008年大衰退的总和”还要严重。牛津大学经济学学院(Oxford Economics) 3月中旬与AHLA合作发布的一项研究预测，未来几周美国可能会裁减400万个酒店工作岗位。

从那以后，随着旅游业陷入停滞，万豪和希尔顿等主要酒店品牌已经让数万名员工暂时休假，并降低了高管的薪水。据估计，95%的美国人现在被要求呆在家里，而从4月5日到4月11日，只有21%的美国酒店房间被占用。

尽管在休假和旅行禁令期间，招聘的公司减少了，但最近几周出现了一系列支持旅游业的举措。像“现在购买，晚点入住”这样的项目允许旅行者购买打折的酒店积分以备将来使用，包括洛杉矶和芝加哥在内的主要城市正在租用酒店房间，以便为无家可归的居民和急救人员提供住宿。尽管酒店已经通过2.2万亿美元的关怀法案获得了支持，AHLA还是为小型酒店企业申请了2500亿美元的额外援助。