您的位置: 首页 >商业新闻 >

台积电美国工厂快速扩张 美国员工和企业文化矛盾尖锐

2023-06-05 18:09:51 编辑:管会枝 来源:
导读 6月4日,很多台积电美国工厂的员工在社交媒体上吐槽称,自己无法忍受台积电美国新工厂的工作环境,甚至还有员工表示因为无法忍受选择离职。...

6月4日,很多台积电美国工厂的员工在社交媒体上吐槽称,自己无法忍受台积电美国新工厂的工作环境,甚至还有员工表示因为无法忍受选择离职。有一位工程师在去年八月份的时候发文称,自己在工作室睡了一个月左右,因为公司推行12小时的工作制度,在周末的时候也经常会加班,这样的情况对自己造成了较大的压力,简直就让人崩溃了,如果继续呆在这里工作,那么整个生活都会完全失控。

台积电在全球拥有大约65000名员工,目前,在美国亚利桑那州工厂招募了2000名员工左右中有600名违功为工程师,台积电计划为亚利桑那州的两家原晶厂雇佣4500个员工。截止到2030年将会增加到42000个工作岗位的数量,然而在台积电努力扩大招聘背景下,企业文化和美国员工的矛盾也变得越来越明显,非常严苛的工作文化和严格的标准,让众多美国人望而却步。

亚利桑那州的工厂是在2025年五月份正式宣布设厂,在去年12月份工厂投资已经加码400亿美元,在二期工程开展的时候,美国总统拜登曾经出席典礼,台积电高层在一月份的说明会上曾经表示,收到人工成本的影响,在美国市场将会比台湾上涨约四倍左右,不过台积电在亚利桑那州的新厂一旦建成,将会协助美国能够迈向自给自足的科技未来。

参加媒体采访的11位台积电员工纷纷表示,亚利桑那州的新工厂让自己感到十分担忧,因为台积电的工作模式与美国当地文化完全不相容。工程师的工作时长高达12个小时,周末还需要轮班,这样的上班模式简直就是在为公司卖肝,牺牲自己的健康,对一些美国本土的员工来说根本不具吸引力。


免责声明:本文由用户上传,如有侵权请联系删除!

最新文章

精彩推荐

图文推荐

点击排行

2016-2022 All Rights Reserved.平安财经网.复制必究 联系QQ   备案号:

本站除标明“本站原创”外所有信息均转载自互联网 版权归原作者所有。

邮箱:toplearningteam#gmail.com (请将#换成@)