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大家好,小安来为大家解答以上问题。外企面试流程长,外企面试都什么流程啊很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、 第一轮面试:一般会由公司人力资源部的工作人员担任考官,根据简历用英文进行自我介绍。
2、简明扼要的介绍,突出自己的个性。
3、先用一句话陈述你的基本特点,然后迅速进入正题,或者选择你最自豪的经历或者介绍你的优点。
4、第二次面试:主管部门的经理出面,重点是业务问题,面试的重点转向专业领域。
5、比如应聘市场部的时候,通常会要求应聘者讲一讲过去最成功的案例或者自己的业务强项。
6、第三轮面试:如果前面一切顺利,最后一轮面试一般是和公司总裁面对面。
7、外企的总裁一般都是外国人,面试就变成全英文。
本文到此结束,希望对大家有所帮助。
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